汽車(chē)公司召開(kāi)大學(xué)生員工座談會(huì )

為切實(shí)做好大學(xué)生員工的關(guān)心關(guān)愛(ài)工作，加強與新員工的溝通交流，激勵新員工在新崗位上不斷實(shí)現自我價(jià)值，2月19日，汽車(chē)公司組織召開(kāi)大學(xué)生員工座談會(huì )。會(huì )議由汽車(chē)公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)楊維洲主持，公司總經(jīng)理石慶勇、總經(jīng)理助理周樹(shù)成、黨群工作部主要負責同志參加會(huì )議。

座談會(huì )上，新員工們各抒己見(jiàn)、暢所欲言，從自身角度出發(fā)，表達入職后的感想感悟，暢談對企業(yè)發(fā)展的建議想法，闡述職業(yè)生涯的發(fā)展規劃。他們表示，在汽車(chē)公司發(fā)展事業(yè)，倍感榮幸也深覺(jué)責任重大，將腳踏實(shí)地、行穩致遠、進(jìn)而有為，在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中，貢獻青春力量、展現青春風(fēng)采。

楊維洲結合自身經(jīng)歷對青年們予以勉勵，鼓勵他們立足本職崗位，吃得下苦，耐得住寂寞，為自己的職業(yè)生涯奠定堅實(shí)基礎，同時(shí)要找準目標定位，強化學(xué)習提升、主動(dòng)擔當作為，成為專(zhuān)業(yè)能力過(guò)硬、綜合素質(zhì)突出的復合型人才。

最后，楊維洲強調，企業(yè)要不斷優(yōu)化人才結構，提升人才質(zhì)量，強化人才梯隊建設，全力打造思想過(guò)硬、專(zhuān)業(yè)高效、充滿(mǎn)活力的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化人才隊伍，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。